تنظم المديرية العامة للأمن الوطني يوم 29 نونبر 2026، بالرباط وبمدن أخرى إذا
استوجب ذلك عدد المترشحين، مباراة لتوظيف سبعة وتسعين (97) عميد شرطة ممتاز في
التخصصات المشار إليها أسفله برسم السنة المالية 2026.
ويُحتفظ من المناصب بنسبة 25% لفائدة المترشحين قدماء المحاربين أو قدماء
العسكريين أو المتوفرين على صفة مقاوم أو مكفول الأمة.
يُفتح التسجيل بالبوابة الإلكترونية ابتداء من 07 شتنبر 2026 إلى غاية 22 شتنبر 2026، وآخر أجل لإيداع ملفات الترشيح هو 23 شتنبر 2026.
الشهادة أو الدبلوم المطلوب
إحدى الشهادتين التاليتين، أو شهادة معترف بمعادلتها لها، في إحدى التخصصات
التالية:
الدكتوراه في الطب
- الطب العام — Médecine Générale
- تخصص الأشعة — Radiologie
- الطب البيولوجي — Biologie
شهادة مهندس دولة
- الهندسة المعمارية — Architecture
- الهندسة المدنية — Génie Civil
- التنمية المعلوماتية والنظم — Développement Informatique et Système
- شبكات المعلومات — Réseaux Informatiques
- الميكاترونيك — Mécatronique
- الأمن السيبراني — Cyber Sécurité
- هندسة البرمجيات — Génie Logiciel
- الهندسة المعلوماتية — Génie Informatique
- علم البيانات — Data Sciences
- إدارة الأنظمة — Administration Systèmes
- الذكاء الاصطناعي — Intelligence Artificielle
- البنية التحتية الرقمية، تخصص: الأمن السيبراني — Infrastructure Digitale,
Option : Cyber Sécurité
شروط الترشيح
تُفتح المباراة في وجه المترشحين المتوفرين على الشروط النظامية المنصوص عليها في
الفصل 21 من النظام الأساسي العام للوظيفة العمومية كما وقع تغييره وتتميمه،
والمستوفين للشروط المنصوص عليها في النظام الأساسي الخاص بموظفي الأمن الوطني،
لاسيما المادة 16 منه، والحاصلين على الشهادات أو الدبلومات المذكورة في إحدى
التخصصات المطلوبة.
ويُشترط أن يكون المترشحون مؤهلين بدنيا ونفسيا لمزاولة المهام التي سيُناطُ
بهم.
الاختبارات ومعاملاتها
| الاختبار |
المدة |
المعامل |
| كتابي: موضوع أو أسئلة تتعلق بالتخصصات المطلوبة والمهام أو الوظائف المطلوب شغلها |
ساعتان |
2 |
| شفوي أو تطبيقي: تناقش فيه لجنة المباراة مع المترشح مواضيع مختلفة، بهدف تقييم مدى قدرته على ممارسة المهام أو الوظائف المرتبطة بالدرجة المتبارى بشأنها |
15 دقيقة |
2 |
مسطرة الترشيح
يجب على المترشحين أن يقوموا بتسجيل ترشيحهم عبر البوابة الإلكترونية الخاصة
بمباريات التوظيف بالمديرية العامة للأمن الوطني https://concours.dgsn.gov.ma،
مع الحرص على استخراج استمارة التسجيل وتوقيعها، قبل إيداع ملفاتهم لدى المصالح
الإدارية بولايات الأمن أو الأمن الإقليمي أو الأمن الجهوي أو المناطق الأمنية أو
مفوضيات الشرطة القريبة من مقر سكناهم.
- يجب معالجة طلبات الترشيح عبر البوابة بدقة وأمانة، تحت طائلة الإلغاء في حالة
الإدلاء ببيانات غير صحيحة. وفي حالة تعذر تسجيل طلب الترشيح إلكترونيا لأسباب
تقنية، يتعين التوجه، داخل الآجال المحددة، للمصلحة الإدارية التابع لها مقر سكن
المترشح.
- لا يُقبل سوى ملف ترشيح واحد (يمكن الترشح لمباراة واحدة فقط).
- لا تُقبل الطلبات الموجهة عن طريق البريد إلى المصالح الإدارية بولايات الأمن أو
الأمن الإقليمي أو الأمن الجهوي أو المناطق الأمنية أو مفوضيات الشرطة، ولا تؤخذ
بعين الاعتبار الطلبات الموجهة مباشرة إلى المصالح المركزية التابعة للمديرية
العامة للأمن الوطني.
- سوف يُطلب من المترشح ملء استبيان طبي بالبوابة الإلكترونية وطباعته من أجل
تقديمه مع باقي الوثائق المطلوبة، في حال اجتيازه للاختبارات الكتابية بنجاح
واستدعائه لباقي المراحل. ولكل مترشح الحق في ملء استبيان طبي واحد، ولا تضمن
تعبئة هذا الاستبيان الاستدعاء لباقي المراحل.
- يتم حصر لائحة المترشحين المستوفين للشروط المطلوبة من طرف لجنة الانتقاء، وتوجيه
استدعاءات شخصية لهم عن طريق البوابة الإلكترونية، مع إشعارهم بواسطة البريد
الإلكتروني أو رسالة نصية قصيرة للرقم الهاتفي المصرح به. وتتضمن هذه الاستدعاءات
على الخصوص اسم وعنوان مركز المباراة ورقم ملف الترشيح وتاريخ وساعة إجراء
الاختبار، مرفوقة بالتزام يوقع من طرف المترشح بعدم حيازة هاتف أو جهاز
إلكتروني أو وثائق أخرى أو أداة من شأنها أن تكون وسيلة للغش. ويعتبر هذا
الاستدعاء بمثابة دعوة للحضور لمركز المباراة المحدد، مرفقا بالبطاقة الوطنية
للتعريف الإلكترونية من أجل اجتياز الاختبار الكتابي.
- في حال تعذر تحميل أو طباعة الاستدعاء لأسباب تقنية، يتعين التوجه للمصلحة
الإدارية التابع لها مقر سكن المترشح.
ملف الترشيح
يتضمن ملف الترشيح وجوبا، تحت طائلة عدم القبول، الوثائق التالية:
- استمارة التسجيل المسبق موقعة من طرف المترشح.
- طلب خطي لاجتياز المباراة يتضمن هوية وعنوان ورقم هاتف المترشح.
- نسخة من الشهادة أو الدبلوم المطلوب، أو ما يعادلها طبقا للمقتضيات التنظيمية
الجاري بها العمل.
- نسخة للبطاقة الوطنية للتعريف الإلكترونية.
- يتعين على المترشحين الموظفين الإدلاء بترخيص من إدارتهم المشغّلة لاجتياز
المباراة، تحت طائلة رفض طلبهم أو حذفهم من قائمة الناجحين متى تبين لاحقا أنهم
موظفون.
- يتعين على المترشحين الذين قضوا الخدمة العسكرية الإدلاء بشهادة مسلّمة من الجهات
المختصة.
- يجب على المترشحين قدماء العسكريين أو قدماء المحاربين أو الذين يحملون صفة مقاوم
أو مكفول الأمة الإدلاء بما يثبت حملهم للصفة المذكورة، على أساس استكمالهم
للإجراءات الإدارية الخاصة بهم لاحقا عن طريق الإدارة المكلفة بتسيير شؤونهم.
تخضع ملفات الترشيح لعملية انتقاء أولي، ولا يُستدعى لاجتياز المباراة إلا
المترشحون الذين تم قبول ملفاتهم من طرف لجنة الانتقاء.
توصيات هامة
- يلتزم المترشحون المقبولون بصفة نهائية بالخدمة الفعلية بمصالح المديرية العامة
للأمن الوطني لمدة لا تقل عن ثماني (8) سنوات ابتداء من تاريخ التوظيف.
- يُقصى كل مترشح ضُبط في حالة غش من المباراة المعنية ومن جميع المباريات التي
تنظمها هذه المديرية العامة برسم السنة المالية 2026، وكذا خلال السنوات الثلاث
المقبلة.
- تُعتبر جميع الاختبارات إجبارية، ويُقصى تلقائيا كل مترشح رسب أو لم يتقدم
لاجتياز أحد الاختبارات أو لأحد مراحل المباراة.
- تفاصيل المباراة منصوص على مضامينها في قرار المدير العام للأمن الوطني الصادر
بالجريدة الرسمية عدد 6812 بتاريخ 12 شتنبر 2019.
ملحوظة
إذا ثبت بمناسبة التأكد من توفر شروط المشاركة في المباراة أن مترشحا سبق أن أُعلن
عن نجاحه لا يتوفر على واحد أو أكثر من الشروط المطلوبة، فسيتم تعويضه بالترتيب
وحسب الاستحقاق بمترشح آخر مسجل في لائحة الانتظار يستوفي هذه الشروط.
واجتياز جميع مراحل هذه المباراة لا يُعتبر قبولا نهائيا ضمن صفوف الأمن الوطني، إذ
يظل الإعلان عن اللوائح النهائية للناجحين خاضعا لمعيار الاستحقاق، وذلك وفقا
لمقتضيات النصوص القانونية والتنظيمية الجاري بها العمل.
مباريات أخرى للمديرية العامة للأمن الوطني برسم 2026
